Female Empowerment am Weltfrauentag in Wien – durch die Kraft der Musik
700 Frauen – e๐ข๐ง๐ ๐๐จ๐ญ๐ฌ๐๐ก๐๐๐ญ!
Am 8. Mรคrz 2025 verwandelt sich das Wiener Gartenbaukino in einen Ort voller Kraft, Mut und Zusammenhalt!
Was dich erwartet:
Laut, kraftvoll, unรผberhรถrbar โ so erheben sich unsere Stimmen gemeinsam, um eine Botschaft zu senden, die รผber alle Grenzen hinausgeht:
Frauen fรผr Frauen weltweit.
Unter der Leitung der weltbekannten Sรคngerin Rachelle Jeanty (ehemalige Background-Sรคngerin von Cรฉline Dion) ๐ฌ๐ข๐ง๐ ๐๐ง ๐ฐ๐ข๐ซ ๐ ๐๐ฆ๐๐ข๐ง๐ฌ๐๐ฆ fรผr Verรคnderung und Zusammenhalt.
KOOPERATION:
๐๐๐๐ก๐๐ฅ๐ฅ๐ Jeanty ๐ฐ๐ข๐ซ๐ ๐ฅ๐ข๐ฏ๐ ๐๐ฎ๐ ๐๐๐ซ ๐รผ๐ก๐ง๐ ๐ฏ๐จ๐ง ๐๐ข๐๐จ๐ฅ๐ Hobiger-Klimes ๐ข๐ง๐ญ๐๐ซ๐ฏ๐ข๐๐ฐ๐ญ und teilt ihre inspirierende Reise in die Welt der Musik. Ihr Gesprรคch – welches bei ihrem Kennenlernen ๐ข๐ง ๐๐ง๐๐ข๐๐ง ๐๐๐ ๐จ๐ง๐ง๐๐ง hat – fรผhren die beiden ๐ง๐ฎ๐ง ๐ฅ๐ข๐ฏ๐ ๐จ๐ง ๐ฌ๐ญ๐๐ ๐ in ihrem WIRK:INTERVIEW im Gartenbaukino fort.
Dieses Event wird vom Verein MADITA veranstaltet und ist somit nicht in der WIrk:Mitgliedschaft enthalten.
Wirkvergรผnstigung:
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Sichere dir ๐๐๐ข๐ง ๐๐ข๐๐ค๐๐ญ, vernetze dich vor Ort mit vielfรคltigen Wirkschaffer:innen und werde Teil dieses einzigartigen Erlebnisses.
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Weitere InformationenIch begleite Frauen und Teams dabei, ihre Authentizitรคt und Leidenschaft zu entdecken, ihr einzigartiges Potenzial zu entfalten und mit Mut und Integritรคt zu fรผhren. Gemeinsam gestalten wir eine neue Art der Fรผhrung und Unternehmenskultur โ geprรคgt von Sinn, Vertrauen, echtem Miteinander und Herz.
Meine Vision ist es, dass Kinder frei von den Altlasten ihrer Eltern aufwachsen kรถnnen. Ich mรถchte daher Frauen, Paaren und Familien helfen, sich selbst und ihren Gefรผhlen wieder nรคher zu kommen. Meine Expertise ist Emotionscoaching und da vor allem die Lรถsung von Gefรผhlsblockaden auch mittels Pferdegestรผtztes Coaching und Personality Profiling. Empathie, Hochsensibilitรคt, Neurodivergenz, transgenerationale Vererbung und Epigenetik sind Bereiche fรผr die ich mich besonders einsetze. Der Mensch steht bei mir im Mittelpunkt. Ich arbeite systemisch, setze auch Genogramme in der Beratung ein und coache gerne gezielt nach der jeweiligen Persรถnlichkeitsstruktur, bin direkt und liebe Humor. Mein Buch „Liebe herznah – Gefรผhlsblockaden lรถsen, echte Nรคhe zulassen, endlich leben, statt zu funktionieren.“ ist 2022 erschienen. Fรผr Unternehmen biete ich Team Building-, und Team Leading Seminare, sowie Team – Konfliktmanagement Seminare – mit oder ohne Unterstรผtzung meiner 7 Co-Coaches, meiner Islandpferde – an.
Ich verfolge mehrere Ziele; der รผbergeordnete Begriff ist vermutlich „Empowerment“. Dabei geht’s mir ganz besonders um Frauen und Mรผtter und deren echte Wahlfreiheit. Speziell was das Berufsleben betrifft, sodass es gut mit Kindern oder privaten Interessen vereinbar ist. Ein weiterer Fokus liegt bei mir auf der guten Zusammenarbeit. Erst wenn wir es schaffen, in der kleinsten Einheit, nรคmlich zu 2., wirklich gut zu wirken, kรถnnen wir das auch in grรถรeren Gruppen oder Teams. Deswegen unterstรผtze ich Menschen dabei gute, gelingende und wachsende Beziehungen zu fรผhren. Beruflich wie privat. Denn ich glaube fest daran, dass wir beim Thema Kollaboration sowie Frauen Empowerment die grรถรten Hebel haben, um das Patriachat niederzureiรen. Dafรผr setze ich mich gerne ein.
Ich mรถchte, dass Frauen ihre Stรคrke und Wertigkeit sehen. Sie mutig und selbstbewusst ihren eigenen Weg gehen. Wenn wir uns selbst in unserem besten Licht sehen, wรคchst unser Selbstbewusstsein und Mut. Und wir kรถnnen gemeinsam die Welt ein Stรผck schรถner und gerechter machen โ eine starke, inspirierte Frau nach der anderen! ๐ธโจ
Fotocredit: Nicci Harris
Ich mรถchte, dass mentale Gesundheit den gleichen Stellenwert bekommt wie physische Gesundheit und mรถchte mit unserem Service dafรผr sorgen, dass Fรผhrungskrรคfte gesรผnder wirken kรถnnen.
Unternehmer:innen inspirieren, bewusster, achtsamer und mit mehr Klarheit zu handeln โ nicht nur fรผr ihren eigenen Erfolg, sondern auch fรผr ihre Teams, ihre Kunden und die nรคchste Generation. Wenn Unternehmer:innen ihren Impact strategisch und werteorientiert gestalten, kรถnnen sie nicht nur ihr Unternehmen transformieren, sondern auch die Welt um sie herum.
Ich mรถchte dazubeitragen, dass es gleiche Bildungschancen fรผr alle gibt, unabhรคngig von Geschlecht, sozialer und kultureller Herkunft. Insbesondere die Stรคrkung von Mรคdchen und Frauen ist mir ein groรes Anliegen.
Ich bin รsterreichs erster Ordnungscoach und mรถchten Menschen zeigen, wie sie sich ihr Leben mit simpler Ordnung freudvoller, funktionaler und selbstbestimmter gestalten kรถnnen. Dabei mรถchte ich auch den Blick auf unseren Besitz neu ausrichten: weniger รคngstliche Anhaftung – mehr genussvolle Verwendung. Weniger impulsives Kaufen – mehr Emanzipation von รคuรeren Einflรผsterungen. Weniger gedankenloses Anhรคufen – mehr Ausrichtung auf die eigenen Bedรผrfnisse. Ich wรผnsche mir, dass die Menschen selbstbewusst zu sich, ihren Werten und ihren Bedรผrfnissen stehen, statt sich von Trends, Konzernen und Werbung verwirren zu lassen.
Ich mรถchte durch zielgerichtete und transparente Kommunikation erreichen, dass grรผne Unternehmen leichter als solche erkennbar sind.
Meine Vision ist, dass Menschen sich gesehen und wertgeschรคtzt fรผhlen, so wie sie sind, in Organisationen, in Familien und gesellschaftlich und mit ihren Erfahrungs-Schรคtzen und ihrem Wissen zur Gestaltung dieser Welt beitragen. „Niemand weiร alles. niemand weiร nichts.“ (Paulo Freire)
Ich mรถchte die Beziehung der Menschen zu sich selbst und ihrem Kรถrper stรคrken, verbessern und damit die Wertschรคtzung sich selbst und allem anderen gegenรผber anheben, damit mehr fรถrderndes und nรคhrendes Miteinander mรถglich ist. Mein Tool ist die Alohaphilosophie und Lomi Lomi nui.
Fotocredit: Lea Fabienne
Durch meine Arbeit mรถchte ich Menschen eine Stimme geben und Sichtbarkeit schenken. Zusammen kรถnnen wir nachhaltige Verรคnderungen bewirken.
Fotocredit: Marlene Rahmann
Durch authentische Fotos mรถchte ich echte Emotionen und Geschichten einfangen, um Menschen zu verbinden und berรผhren. Ich hoffe, dadurch mehr Freude und Mitgefรผhl in die Welt zu bringen.
Wir schaffen eine bunte Welt, in der zirkulรคrer Konsum die erste Wahl ist. Wir vermieten, verschenken, verkaufen und tauschen unsere Produkte und machen sie dadurch wieder langlebig. Wir sparen so Ressourcen und reduzieren Mรผll. Wir schaffen Synergien und Freude an nachhaltigem Konsum, der auch leistbar ist. Wir sind Teil der Klimalรถsung.
Ich wรผnsche mir, dass hervorragende Gesundheit und Selbstermรคchtigung fรผr alle Menschen Realitรคt sind.
Fotocredit: Daniela Adelberger-Schรถrghuber
Ich mรถchte Female HEART Leadership neu definieren, um Unternehmerinnen als Vorbilder fรผr die nรคchsten drei Generationen von Frauen zu veredeln. Eine Zukunft schaffen, in der jedes zweite Unternehmen in Frauenhand liegt und wo Teams zu Talenten geformt werden.
Meine Vision ist es, Menschen dabei zu unterstรผtzen bewusste und gesunden Entscheidungen zu treffen. Fรผr sich selbst und auch fรผr ihre/unsere Umwelt. Ich motiviere und inspiriere Menschen, sich nicht nur gesรผnder zu ernรคhren, sondern auch, dass sie darauf achten was sie konsumieren.
Fotocredit: Andrea Sojka
Meine Leidenschaft ist das Sichtbarmachen, insbesondere introvertierter und kamerascheuer Coaches, Trainer:innen und Berater:innen. Ich begleite sie auf ihrem Weg in ein natรผrliches und authentisches Sichtbar:SEIN auf Social Media. Mein Ziel ist es, meine Leidenschaft und Freude an Social Media und Sichtbarkeit an andere weiterzugeben und sie zu motivieren, fรผr ihre Sache loszugehen.
Als Mentorin ist es meine Mission, Menschen dabei zu unterstรผtzen, das Leben zu gestalten, das wirklich zu ihnen passt. Ein weiteres meiner Anliegen ist Wertorientierung in Unternehmen als Grundpfeiler zu festigen. Als bekennende Lebensliebhaberin denke ich groร von Menschen und ihren Mรถglichkeiten und helfe ihnen, diesen Blick fรผr sich und andere zu entdecken.
Fotocredit: Sophie Haberl Photography
Ich mรถchte Menschen dazu inspirieren, ihre natรผrliche Power zu entfalten und damit ihr Naturell zu leben. Im Job und im Leben. Ich mรถchte, dass jeder einen Weg findet, seine Stรคrken, Potentiale, Talente und Bedรผrfnisse zu leben. Ich bin fest davon รผberzeugt, wenn sich viele einzelne Menschen verรคndern und mehr auf ihr Naturell hรถren, verรคndert sich auch die Arbeitswelt. Vielfalt kann in jedem Unternehmen Platz haben. Wirtschaftlichkeit und individuelle Entfaltung sollen kein Widerspruch mehr sein. Die leidige Work-Life-Balance soll durch Menschen ersetzt werden, die mit Leichtigkeit, Freude und gesunder Leistungsstรคrke arbeiten und leben. Denn diese Menschen leben ihre natรผrliche Power und sind IN WIRKUNG.
Fotocredit: Karin Bergmann
Menschen zu mehr EASE – Leichtigkeit auf ihrem individuell definierten Erfolgsweg inspirieren, motivieren und begleiten & „Mindness“ – Mindfulness und Kindness in Fรผhrungspositionen verbreiten -> fรผr ein individuell erfรผlltes und friedliches Miteinander.
Als Optimistin bin ich davon รผberzeugt, dass wir gemeinsam mehr schaffen als alleine. Dazu braucht es eine Haltung der Selbstverantwortung und der Neugierde aufeinander. Das schafft Handlungsmรถglichkeiten und Rรคume, die vorher nicht denkbar waren.
Fotocredit: STARPIX / Alexander Tuma
Als Mentorin ist es meine Mission, Menschen dabei zu unterstรผtzen, das Leben zu gestalten, das wirklich zu ihnen passt. Ein weiteres meiner Anliegen ist Wertorientierung in Unternehmen als Grundpfeiler zu festigen. Als bekennende Lebensliebhaberin denke ich groร von Menschen und ihren Mรถglichkeiten und helfe ihnen, diesen Blick fรผr sich und andere zu entdecken.
Meine Mission ist eine Welt, in der jeder Zugang zu Bildung hat. โBildung ist die mรคchtigste Waffe, um die Welt zu verรคndernโ, sagte Nelson Mandela. Ich meine, Bildung รถffnet Tรผren und schafft Chancen fรผr alle. Wir kรถnnen gemeinsam Ungleichheiten abbauen und so die Grundlage fรผr sozialen Frieden schaffen. Hier nimmt zB die KI eine wichtige Rolle ein.
Foto (c) Jenia Symonds
I wรผrd gern in einer Welt leben, in derยดs dem einen Menschen ned wuascht is, wennยดs dem anderen schlecht geht.
Internationale Unternehmerin, CEO IMMERVOLL Naturkosmetik
Expertise:ย Nachhaltige Naturkosmetik, Nachhaltigkeit in Produkt & Vertrieb, Unternehmensaufbau,
SDG 8, SDG 12
Mein Beitrag fรผr die Welt ist es, dass ich Menschen dabei begleite mehr Freude in ihr Arbeitsleben zu bekommen. Es geht darum, Herz und Hirn in Einklang zu bringen und sich im Berufsalltag wohlzufรผhlen. Diese Personen wirken dann wie Multiplikator:innen, denn wenn sie es schaffen, begeistern sie andere auch fรผr ein erfรผlltes & erfolgreiches Arbeitsleben. Darรผber hinaus bin ich Vorstรคndin des Vereins und fรถrdere den diversen und branchenรผbergreifenden Austausch fรผr die Umsetzung der 17 Nachhaltigkeitsziele der UN.
Foto (c) Andrea Zehetner.
Foto (c) Lukas Beck
Gemeinsam fรผr eine Welt, in der alle Frauen kraftvoll ihre Stimme erheben, gehรถrt werden und gestalten. Mutig. Authentisch. Verbunden. MADITA setzt sich fรผr die Stรคrkung von Frauen und deren Communities ein und fรผhrt Bildungsprojekte mit Kindern und Jugendlichen durch. Dabei stehen Gleichstellung, Menschenrechte, die Stรคrkung der eigenen Persรถnlichkeit und Female Empowerment im Mittelpunkt. Unter dem Motto #wirhรถrennichtauf, verbinden wir beim Circle of Joy Stimmen, bilden nachhaltige Female Communities in Unternehmen und stรคrken Frauen und Mรคdchen in herausfordernden Lebenslagen.
Foto (c) Miriam Mehlmann
Foto (c) Petra Rautenstrauch
Alles zum Besseren verรคndern. Wohlstand erhalten und weniger Raubbau an der Natur und an uns Menschen.
Foto (c) Jenia Symonds
Mobbingprรคvention zu machen um es zu erkennen und schneller zu stoppen – weniger psychische Belastungen.
Foto (c) Jenia Symonds
Foto (c) Jenia Symonds
Ich mรถchte Frauen stรคrken, damit sie sich selbst wiederfinden โ fรผr mehr Freude, Leichtigkeit und berufliche Erfรผllung. Zu oft verlieren wir uns in den Anforderungen des Alltags und vergessen, wer wir wirklich sind und was wir wollen. Ich mรถchte Frauen ermutigen, ihre Stรคrken zu erkennen, mutig ihren eigenen Weg zu gehen und sich selbstbewusst zu zeigen. Gleichzeitig wรผnsche ich mir ein Bewusstsein fรผr mehr Sisterhood. Wenn wir uns als Frauen gegenseitig unterstรผtzen und wertschรคtzen, kรถnnen wir so viel mehr erreichen. Zusammen sind wir stรคrker und kรถnnen ein neues Miteinander leben, das auf Vertrauen und echter Verbindung basiert.
Foto (c) Jenia Symonds
Ich inspiriere Menschen, sich an ihre Trรคume zu erinnern, unterstรผtze sie dabei, diese step by step (gemeinsam mit gleichgesinnten) zu entwickeln und verbinde Kulturen & Generationen.
Mein Motto: TOGETHER we create the world we dream of!
Foto (c) Jenia Symonds
Gleichberechtigung, Vereinbarkeit und Nachhaltigkeit liegen mir am Herzen. Mir ist wichtig, dass wir aber noch mehr unsere Kinder in einer faireren Welt aufwachsen. Ich mรถchte dazu inspirieren, gemeinsam positive Verรคnderungen zu bewirken. Mein Engagement fรผr Vereinbarkeit, soziale und geschlechterspezifische Gerechtigkeit und nachhaltige Verantwortung liegt mir am Herzen, und ich glaube fest daran, dass wir zusammen eine bessere Zukunft gestalten kรถnnen.
Als Vorstandsmitglied setze mich aktiv fรผr Die Wirkschaffer:innen ein.
Foto (c) Jenia Symonds
Als Business Coach, Leiterin von Stille-Retreats und Speakerin treffe ich stรคndig auf wundervolle Menschen und ihre Herzensprojekte. Ihre Initiativen versetzen mich immer wieder in Staunen.
Doch wenn ich รผber diese Projekte berichte, stelle ich oft fest, dass sie kaum bekannt sind. Genau hier sehe ich ein groรes Potenzial: Es gibt viele wunderbare Menschen und wirksame Projekte, die ich wertschรคtzen und sichtbarer machen mรถchte.
Mit Herzenskraft und Wertschรคtzung kรถnnen wir die Welt bewegen. Deshalb steht das โWโ in Wirkschafferinnen fรผr Wertschรคtzen, Wirken und Welt gestalten.
Ich wรผnsche mir, dass sich jeder Mensch in diesem Leben entfalten kann und den ganz individuellen Weg zur Zufriedenheit findet, egal wie dieser aussehen mag. Und wenn ich nur eine Sache รคndern kรถnnte, dann wรคre es, dass niemand in Armut aufwachsen und leben muss. Geld lรถst bei weitem nicht alle Probleme, dennoch sehr vieleโฆ Geld ist nicht alles, aber es ist besser es zu haben und nicht zu brauchen, als zu brauchen und nicht zu haben.
Ich habe jahrzehntelang allein gearbeitet, meist unter Stress. Jetzt, mit 66, sehe meine Aufgabe darin, an mir zu arbeiten, die Ergebnisse nach auรen zu tragen und tรคglich fรผr jemanden die Sonne aufgehen zu lassen. Im Herzen ein Sponti, bin ich offen fรผr alles, was meines Weges kommen kรถnnte.
Es ist mir sehr wichtig, fรผr die nรคchsten Generationen am Klimaschutz mitzuarbeiten. Ich versuche deshalb meinen รถkologischen Fuรabdruck zu verringern und Ressourcen schonender einzusetzen. Im privaten & beruflichen Umfeld liegt mein Fokus auf gegenseitiger Unterstรผtzung und Knowhow Austausch.
Bitte schauen Sie in einigen Tagen nochmals vorbei.
Die Menschen vereinen.
Ich mรถchte, dass Arbeit die Menschen erfรผllt, ihnen ein faires Einkommen ermรถglicht und Mobbing verhindern.
Ich mรถchte Menschen inspirieren „nie mit dem Aufhรถren anzufangen“, also – in welcher Form immer, auch in hรถherem Alter tรคtig zu sein und zu bleiben. Das vermeintliche „Paradies Pension“ ist keines, und wenn wir nicht beschรคftigt sind und eine Struktur haben, droht beispielsweise Langeweile – mit all seinen dramatischen Folgen. Ich mรถchte Firmen animieren, รคltere Mitarbeitende nicht abzuschieben, sondern deren Fรคhigkeiten, deren Erfahrungswissen und deren Netzwerke zu nรผtzen – dies zu unser aller Vorteil. Menschen mit 50+ haben unendlich viel erlebt, sind durch viele Krisen gegangen und haben damit eine hohe Resilienz aufgebaut. Und sie mรถchten ihr Wissen weitergeben, denn wir Alte glauben ja alles zu wissen ;- )) Auch wollen die รlteren nicht immer das Gleiche und in selbem Umfang arbeiten wie die Jahre zuvor, viele mรถchten โ meist sogar im selben Unternehmen – gerne eine andere Arbeitsstelle annehmen, oft auch erst probieren. Aber trauen sich das nicht zu fragen – daher liegt es wohl an den Unternehmen sich mit Ihren Mitarbeitenden diesbezรผglich zusammen zu setzen. Und ich mรถchte die รถffentliche Hand auffordern, das Arbeiten in spรคten Jahren nicht durch unnรถtige Abgabenlast zu erschweren (bis zur Hรคlfte des Zuverdienstes) sondern beispielsweise Zusatzeinkommen in der Pension bis zur Geringfรผgigkeit komplett abgabenfrei zu stellen. Genauso, wie bei Menschen, die eine Arbeitslosen-Unterstรผtzung bekommen! Dies, da sonst die Meinung รผberhandnimmt, die da lautet: „Ich bin ja nicht blรถd und arbeite in der Pension nur fรผr den Finanzminister“…
Als Mindset Mentorin unterstรผtze ich Menschen (vor allem berufstรคtige Mรผtter), durch mehr Freude, Ruhe und Gelassenheit statt Stress in ihrem Alltag die mentale Belastung (Mental Load) zu verringern und ihre Lebensqualitรคt zu verbessern. Als Copywriterin mit Fokus auf Website und Blog unterstรผtze ich Unternehmen und Selbststรคndige, ihre Businessziele durch Online-Sichtbarkeit und bessere Verkaufstexte effizienter zu erreichen.
Ich mรถchte eine Welt schaffen, in der Frauen รผberall die Freiheit haben, ihr volles Potenzial zu entfalten. Eine Welt, in der Gleichberechtigung selbstverstรคndlich ist und Frauen selbst-bestimmt รผber ihre Kรถrper, Karrieren und Trรคume entscheiden kรถnnen, ohne Barrieren oder Vorurteile.
I believe in a human-centric and humanistic way of (work) life and enterprises. My vision, aim and purpose is to create (work) environments that allow everyone to fully unfold the greatness he or she has.
Die Umverteilung von nicht mehr benรถtigten Dinge ist mir ein Herzensanliegen. Mein Ziel ist es, Second Hand Shops, Kleidertauschpartys, Leihlรคden und Repair Cafรฉs zu der normalsten Sache der Welt machen.
Ich mรถchte so vielen Menschen wie mรถglich unterstรผtzen ihre groรen und kleinen Lebenstrรคume zu erfรผllen! Vor allem jene, die nicht von Grund auf mit zu viel Selbstvertrauen ausgestattet sind. Weiters bin ich dabei, die nachhaltigste Zukunft fรผr den Bausektor mitzugestalten. Da gibt es eine Menge zu tun ๐
Hier kommen dann die Infos hin
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